本报讯(记者李志华通讯员宇翔晓峰)发放工资应当要职工本人签名或按指印,可工人仅仅做个记号就能领到工资,单位会计为此判赔200元。
原告刘某,在海安某纺织有限公司工作;被告王某,系该纺织公司会计。由于刘某系文盲,王某就让刘某画符号“7”以便发放工资。今年9月,刘某找王某索要1月份的工资,王某答复工资已发,可刘某却未领到工资,于是找到公司经理。经调阅工资表,发现刘某名
由于“7”字笔画单一,笔迹鉴定很难辨别真伪,于是,在法院调解下,双方当事人最终达成如上调解协议。
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按记号发工资 会计违背常规吞苦果本报讯(记者李志华通讯员宇翔晓峰)发放工资应当要职工本人签名或按指印,可工人仅仅做个记号就能领到工资,单位会计为此判赔200元。 原告刘某,在海安某纺织有限公司工作;被告王某,系该纺织公司会计。由于刘某系文盲,王某就让刘某画符号“7”以便发放工资。今年9月,刘某找王某索要1月份的工资,王某答复工资已发,可刘某却未领到工资,于是找到公司经理。经调阅工资表,发现刘某名 由于“7”字笔画单一,笔迹鉴定很难辨别真伪,于是,在法院调解下,双方当事人最终达成如上调解协议。
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